第25章

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雖然失去了對韓若曦的掌控,但是韓若曦之前給他的那些資料,韓宇還是很好地進行了利用。

這些情報,雖然不夠核心,卻勝在龐雜,覆蓋了集團的多個業務板塊。

《太玄經》所帶來的神識,讓他擁有了遠超超級計算機的分析與推演能力。

那些在常人眼中枯燥繁雜的報表、紀要和評估,在他腦海中迅速被拆解、重組,無數條信息流交織彙聚,形成一幅清晰無比的霍氏集團內部運作全景圖。

那些隱藏在數據迷霧下的漏洞與隱患,此刻正如同黑夜中的螢火蟲般,無所遁形。

韓宇因為又幫集團解決了好幾個曆史遺留的問題和隱患,同時也利用手裡掌握的幾個高管“把柄”,讓他在勾心鬥角的辦公室鬥爭中也完全落於不敗之地。

與此同時,對“瓦爾哈拉精密工業”的調研工作也離不開最熟悉情況的韓宇。

於是,在一個陽光明媚的周一上午,霍氏集團發布了最新的人事任命。

原戰略發展部部長李群,因其在多個重大項目中表現出色,被提拔為華東區的區域總經理。

而他留下的空缺,則由一個所有人都意想不到的名字填補——韓宇,被破格提拔為霍氏集團戰略發展部部長,直接向總裁霍子騫和董事長魏曼蓉彙報。

這個任命,如同一顆重磅炸彈,在整個霍氏集團內部炸開了鍋。

一個入職不到半年、毫無背景的年輕人,坐著火箭從最底層的科員,一躍成為掌管集團核心戰略的部門最高領導,這在霍氏集團近二十年的曆史上,是絕無僅有的事情。

韓宇的升職風波還沒完全平息,霍氏集團內部又迎來了新的變化。

這天上午,趙芷萱踩著一雙精致的裸色細高跟鞋,優雅地走進了霍氏集團的大廈。

她的出現立即引起了前台小姐們的注意——平日裡這位音樂女神般的少奶奶很少來公司,今天卻是她這個月第五次現身了。

“霍夫人好!”前台小姐們紛紛起身問好。

趙芷萱溫和地點點頭,嘴角掛著得體的笑容:“大家辛苦了。”

她的聲音依然是那樣輕柔動聽,如同春風化雨般讓人如沐春風。

但熟悉她的人都能察覺到,最近這位少奶奶的笑容裡,總是帶著一絲若有若無的審視。

自從Linda那個整容女秘書的事情曝光後,趙芷萱就像變了個人似的。

以前的她沉浸在自己的音樂世界裡,對公司的事務向來不太過問,認為那些商業上的勾心鬥角有損她“純淨音樂女神”的形象。

但現在不同了。

她可以容忍丈夫霍子騫偶爾在外麵尋花問柳——畢竟男人嘛,有錢有權的男人更是如此,這在她的認知裡是“正常”的。

但她絕不能容忍有哪個小騷貨試圖利用美色爬上她的床,威脅到她正妻的地位。

Linda那個矽膠娃娃雖然已經被她用各種手段打壓住了,但誰知道公司裡還潛伏著多少個“Linda”?

那些年輕貌美、身材火辣的女員工,在趙芷萱眼中都成了潛在的威脅。

“芷萱,你今天又來了?”霍子騫從電梯裡走出來,看到妻子有些意外。

“嗯,我想看看公司的情況。”趙芷萱挽住丈夫的胳膊,聲音裡帶著一絲撒嬌,“子騫,你工作這麼辛苦,我作為妻子,也應該為你分擔一些。”

霍子騫心中一暖,在妻子額頭上輕吻了一下:“還是我家芷萱體貼。”但他不知道的是,趙芷萱此時的目光,正如鷹隼般掃視著大廳裡的每一個年輕女員工。

幾天後,霍氏集團內部發布了一個新的通知:

“為了提升企業文化品質,優化員工精神麵貌,經董事會批準,特成立‘企業文化藝術部’,由趙芷萱女士兼任部長,負責製定員工行為規範和企業文化建設工作。”

消息一出,整個公司都震動了。

趙芷萱這個音樂女神,居然要管起公司的日常事務了?

很快,“企業文化藝術部”就發布了第一份正式文件——《霍氏集團員工形象規範指導意見》。

“各位同事,”趙芷萱站在會議室裡,對著各部門的女性主管們溫和地說道,“我們霍氏集團作為一家有著深厚底蘊的企業,員工的形象代表著公司的品位。”

她的聲音依然那麼動聽,表情也很真誠,仿佛真的是為了大家好。“因此,我製定了一些小小的建議,希望大家能夠配合。”

說著,她示意助手發放文件。

文件內容看起來冠冕堂皇:

“為體現職業女性的優雅氣質,建議女員工化妝以淡雅自然為主,避免過於濃豔的妝容……”

“著裝應體現知性美,避免過分暴露或緊身的服飾,裙裝長度不得高於膝蓋以上三厘米……”

“高跟鞋鞋跟高度不宜超過五厘米,以確保工作時的安全和舒適……”表麵上看,這些規定似乎很合理,甚至還帶著一絲關懷。

但細心的人很快就發現了問題。

這些規定,幾乎把所有能夠凸顯女性魅力的元素都給禁止了。

公關部的王主管看著手中的文件,臉色有些難看。

作為需要經常與客戶打交道的部門負責人,她深知適當的魅力展現對工作的重要性,現在卻要被這些條條框框束縛住。

“霍夫人,”王主管小心翼翼地舉手,“我們公關部的工作性質比較特殊,有時候需要參加一些商務酒會,這樣的著裝要求會不會……”

趙芷萱溫和地看著她,臉上的笑容沒有絲毫變化:“王主管,我理解你的工作需要。但是,真正的魅力不是靠暴露身體來獲得的,而是通過內在的修養和得體的舉止。”

她的語調輕柔,但話語中卻帶著不容置疑的權威:“一個有內涵的女性,即使穿著樸素,也能散發出獨特的光芒。相反,如果隻是靠身材和外貌來吸引注意,那就太膚淺了,不是嗎?”

王主管被這番話噎得說不出話來。

表麵上聽起來,趙芷萱說的很有道理,甚至還帶著一種高尚的價值觀。

但實際上,這就是典型的話術——用看似正確的大道理來壓製別人的正當需求。

“而且,”趙芷萱繼續說道,“我們霍氏集團的女員工,應該展現出知性美和職業素養,而不是……”她頓了頓,眼神在幾個身材較好的女主管身上掃過,“不是靠一些外在的東西來博取關注。”

她沒有明說,但在場的所有人都聽懂了——她在暗示那些身材好、長得漂亮的女員工是在“靠身體上位”。

財務部的陳副部長,一個三十出頭的知性美女,身材豐滿但很有料,聽到這話臉都紅了。

她平時的穿著雖然時尚,但絕對談不上暴露,可在趙芷萱的話語體係裡,似乎隻要不是包得嚴嚴實實的,就是“不得體”。

“我知道,”趙芷萱看出了大家的不滿,聲音變得更加溫柔,甚至帶著一絲委屈,“可能有些同事覺得我這樣做是多管閒事。但是,我真的是為了大家好啊。”

她輕歎一口氣:“作為霍氏集團的少奶奶,我有責任維護公司的形象。如果因為一些不合適的著裝或行為,讓外界對我們公司產生不好的印象,那我就是罪人了。”

這番話說得情真意切,仿佛她真的是在承受著巨大的壓力和委屈。一些不明就裡的員工,甚至開始同情起她來。

“霍夫人您辛苦了!”

“是啊,您這麼為公司著想……”

看到有人開始站在自己這邊,趙芷萱心中得意,但臉上依然保持著那副楚楚可憐的表情。

“謝謝大家的理解。”她擦了擦眼角並不存在的淚珠,“我知道這些規定可能會給大家帶來一些不便,但我相信,真正優秀的女性,是不需要依靠外在的裝扮來證明自己的。”

雖然女員工們對這些新規定頗有微詞,但男員工們的反應卻截然不同。

不管怎麼說,忙碌的上班空隙裡,能夠看到霍夫人那靚麗的身影,對他們來說就是一種莫大的享受。

每當趙芷萱踩著細高跟鞋走過辦公區時,那“噠噠噠”的鞋跟聲就像是天籟之音,讓埋頭工作的男員工們不由自主地抬起頭來。

技術部的幾個年輕工程師趁著趙芷萱經過時,毫不掩飾地用眼神在她身上遊走。

從那張精致如瓷娃娃般的臉蛋,到那對令人血脈賁張的巨乳,再到那雙被絲襪包裹的美腿,每一寸都讓他們心猿意馬。

“這身材,這氣質,簡直就是尤物啊……”

“怪不得霍總這麼寵她,換我也舍不得啊……”

有些膽子大的員工,甚至會故意製造與趙芷萱“偶遇”的機會。

比如在她經過的路線上“巧遇”,或者主動彙報一些本來不需要向她彙報的工作,就是為了能多看她幾眼,甚至聞一聞她身上那淡雅的香水味。

某個姓林的副總監更是過分,他經常找借口到“企業文化藝術部”彙報工作,每次都會偷偷用眼角餘光掃視趙芷萱的身體。

當她起身倒茶時,他的目光就會不由自主地鎖定在那對隨著動作而顫動的豐滿胸部上;當她轉身拿文件時,他又會貪婪地欣賞著那個渾圓挺翹的美臀。

雖然趙芷萱表麵上裝作沒有察覺,但她內心其實很享受這種被男人渴望的感覺。

這讓她更加確信自己的魅力依然無人能敵,那些年輕的小狐狸精們根本不是她的對手。

趙芷萱的野心遠不止於製定幾條員工著裝規範那麼簡單。如果僅僅是為了防範霍子騫身邊的那些鶯鶯燕燕,她完全不必如此大動乾戈。

她真正的目的,是要通過深度參與丈夫的事業,在霍家這個權力金字塔中為自己爭取更多的話語權,而不再隻是一個供人欣賞的精美花瓶。

更重要的是,她要獲得與婆婆魏曼蓉分庭抗禮的資本。

這天下午,趙芷萱坐在自己新設立的辦公室裡,纖細的手指輕撫著桌上的企劃書。

陽光透過百葉窗灑在她身上,為她鍍上一層聖潔的光輝。

她今天穿著一件米白色的香奈兒套裝,胸前的珍珠胸針在光線下閃閃發亮,整個人散發著優雅知性的氣質。

“陳秘書,把各部門主管都叫來開會。”她的聲音輕柔動聽,但帶著不容置疑的權威。

半小時後,會議室裡坐滿了霍氏集團的中高層管理人員。趙芷萱優雅地站在會議桌前,臉上掛著溫和的笑容。

“各位同事,感謝大家在百忙之中抽出時間。”她的聲音如春風化雨般溫暖,“今天我想和大家分享一個想法。”

她示意助手打開投影儀,屏幕上出現了精美的策劃方案。

“我一直在思考,我們霍氏集團雖然在商業上取得了巨大成功,但在企業文化建設方麵,特別是對員工家庭的關懷上,還有很大的提升空間。”

“一個企業的成功,不僅僅體現在財務數據上,更應該體現在對員工的人性化關懷上。隻有員工的家庭和睦,工作才能更有動力。”

她輕撫著胸前的珍珠胸針,繼續說道:“因此,我提議舉辦一個‘霍氏大家庭日’活動,邀請集團高管及其家屬參加,通過各種親子活動、文藝表演、慈善義賣等形式,增進大家的感情,讓霍氏集團真正成為一個溫暖的大家庭。\"

在場的高管們麵麵相覷。表麵上看,這個提議確實很有意義,但敏感的人都能察覺到其中的深意——趙芷萱這是要建立自己的小圈子了。

財務總監老劉率先表態:“霍夫人的提議很好,我們財務部全力支持。\"有了第一個表態的,其他人也紛紛附和。畢竟,誰敢公然反對這種看起來充滿正能量的提議呢?

“那就這麼定了。”趙芷萱滿意地點點頭,“活動定在周末,地點就在郊外的霍氏度假村。具體的籌備工作,我會親自負責。”

會議結束後,趙芷萱回到辦公室,拿起手機,撥通了一個號碼。

\"喂,是李太太嗎?我是芷萱……對,就是那個家庭日活動……你覺得怎麼樣?……好的,那我們明天下午一起喝茶詳談……\"

接下來的幾天裡,趙芷萱開始了她的“太太外交”。她頻繁地與各個高管的妻子們聚會,有時是下午茶,有時是瑜伽課,有時是藝術沙龍。

在這些聚會中,趙芷萱總是表現得完美無缺。她會分享自己的教育理念,讓那些已為人母的太太們頻頻點頭。

\"我覺得,現在的孩子最缺乏的就是藝術熏陶。\"在某次下午茶聚會上,趙芷萱優雅地端起茶杯,\"我正在考慮為霍氏集團的員工子女開設一些免費的藝術課程,比如鋼琴、繪畫、舞蹈等。\"

“芷萱你真是太有愛心了!”營銷總監的妻子蔡太太激動地說道,“我家那個小子就是缺乏藝術細胞,整天隻知道玩遊戲。”

“孩子的教育確實是個大問題。”人事總監的妻子李太太也附和道,“現在外麵的培訓班又貴又不專業,如果公司能提供這樣的福利,那真是太好了。”

趙芷萱微笑著點頭:“這就是我舉辦家庭日活動的初衷。我們不僅要關心員工的工作,更要關心他們的生活。隻有家庭幸福了,工作才能更有動力。”

她的話語總是那麼動聽,那麼有道理,很快就贏得了這些太太們的一致好評。

在談到慈善話題時,趙芷萱更是如魚得水,畢竟她老媽就是乾這個的。

她會分享自己參與各種慈善活動的經曆,展示自己的愛心和社會責任感。

“我一直認為,有能力的人就應該回饋社會。”她輕撫著手腕上的卡地亞手鐲,“這次家庭日活動,我準備組織一個慈善義賣,所得善款全部捐給貧困山區的孩子們。”

“芷萱你真是人美又心善呐!”幾位太太紛紛讚歎。

通過這些聚會,趙芷萱很快就在霍氏集團的高管太太圈中建立了自己的威望。她成了這個小圈子的意見領袖,大家有什麼事情都願意找她商量。

然而,趙芷萱的這些動作,很快就傳到了魏曼蓉的耳朵裡。

這天晚上,魏曼蓉坐在霍家莊園的書房裡,手中拿著一份關於“霍氏大家庭日”活動的詳細報告。她的臉色陰沉如水,眼中閃爍著危險的光芒。

作為霍氏集團真正的掌控者,魏曼蓉一眼就看出了兒媳婦的真實意圖——這哪裡是什麼關懷員工,分明就是在拉幫結派,建立自己的小圈子!

如果讓趙芷萱成功凝聚起這個“太太團”,那麼她們的丈夫們在公司的決策中就會形成一個利益共同體。

到那時,即使是她這個董事長,也可能被慢慢架空。

“好一個趙芷萱,我還真是小看了你。”魏曼蓉冷笑一聲,將報告重重地拍在桌上。

她現在才真正認識到自己這個兒媳婦的手腕。

表麵上看,這個家庭日活動確實很有意義,充滿了正能量,她根本找不到合適的理由來阻止。

如果她強行叫停,反而會顯得她這個婆婆心胸狹窄,不關心員工福利。

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